أكد معالي حميد بن محمد عبيد القطامي وزير التربية والتعليم رئيس الهيئة الاتحادية للموارد البشرية الحكومية أن الإنجازات المتميزة التي حققتها الإمارات في كافة المجالات والمكانة المرموقة التي تبوأتها على مختلف الصعد لم تأت من فراغ بل جاءت نتاج الاهتمام والدعم المتواصل الذي حظي به رأس المال البشري المواطن من قبل القيادة الرشيدة للدولة منذ عهد المغفور له الشيخ زايد بن سلطان آل نهيان طيب الله ثراه وهو النهج نفسه الذي سار عليه صاحب السمو الشيخ خليفة بن زايد آل نهيان رئيس الدولة حفظه الله وأخيه صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي رعاه الله.
جاءت تأكيدات معاليه خلال الحفل الذي نظمته الهيئة الاتحادية للموارد البشرية الحكومية مؤخرا في دبي لتكريم موظفي الحكومة الاتحادية الفائزين ضمن فعاليات الدورة الأولى من برنامج الموظف المتميز في الحكومة الاتحادية "تستاهل" وحضره سعادة الدكتور عبدالرحمن العور مدير عام الهيئة وعدد من مدراء القطاعات والإدارات في الهيئة وأكثر من 50 مشاركا في برنامج "تستاهل" من 18 وزارة وجهة اتحادية.
وقال معاليه إن دولة الإمارات العربية المتحدة خطت خطوات كبيرة على طريق التنافسية والريادة العالمية وحققت مراتب متقدمة بل كانت الأولى في أكثر من مجال ومنها الكفاءة الحكومية عازيا الفضل في تلك الإنجازات إلى توجيهات ورؤى القيادة الرشيدة لدولة الإمارات.
واضاف "أن قيادتنا الرشيدة وضعت العنصر البشري في أولى اهتماماتها وهيأت له كل ظروف التطور والنجاح الصحية منها والاجتماعية والعلمية والاقتصادية وهي تضع نصب عينها تحقيق رؤية الإمارات 2021 وأجندتها الوطنية وصولا لتحقيق الريادة والتنافسية العالمية".
وأوضح معاليه أن اهتمامنا برأس المال البشري نابع من توجيهات قيادتنا الرشيدة واهتمامها اللافت به فهي دائمة السعي لتمكينه ليكون دوما في الطليعة وأساس المكتسبات المهمة التي حققتها دولة الإمارات العربية المتحدة.
وقال أن برنامج "تستاهل" الذي أطلقته الهيئة الاتحادية للموارد البشرية الحكومية مطلع الربع الثاني من العام الجاري يعد أحد مبادراتها الاستراتيجية وأحد الأساليب التحفيزية الفعالة التي تدفع موظفي الحكومة الاتحادية إلى العمل بإبداع وتميز، لافتا إلى البرنامج يعكس حرص الهيئة على تمكين رأس المال البشري في الحكومة الاتحادية وتطويره إيمانا منها بدوره الجوهري وأنه كلمة السر وراء كافة النجاحات التي تحققها الدولة عربيا وإقليميا ودوليا.
وبين معاليه أن برنامج "تستاهل" هو أحد لبنات الهيئة في نشر ثقافة الأداء المتوازن والفعال ورفع الإنتاجية والتحفيز وتقدير الإسهامات وتنمية الكفاءات وخلق بيئة عمل جاذبة في وزارات ومؤسسات الحكومة الاتحادية.
وكرم معاليه 12 فائزا في البرنامج ضمن أربع فئات هي - الإدارية والتعليمية والطبية والتخصصية - وهم - خولة عيسى الحوسني إداري مساعد في وزارة العدل وخالد محمد المازمي رئيس قسم الموازنة في الهيئة الاتحادية للموارد البشرية الحكومية ورانيا شعبان حسن رئيس قسم التقييم والامتحانات في وزارة الصحة عن فئة الوظائف الإدارية - وأحمد شكري العمري خبير في التخطيط الاستراتيجي وتقييم الأداء والتميز المؤسسي في الهيئة العامة للشؤون الإسلامية والأوقاف وأحمد يعقوب السركال مستشار في وزارة العدل وعلياء زيد الحربي أخصائي نظم المعلومات الصحية عن فئة الوظائف التخصصية وجميلة خلف الحوسني رئيسة هيئة التمريض في وزارة الصحة منطقة عجمان الطبية وشيخة إبراهيم آل علي رئيسة هيئة التمريض في وزارة الصحة منطقة أم القيوين الطبية وجمال محمد الفقهاء فني مسؤول تمريض في وزارة الصحة منطقة الشارقة الطبية عن فئة الوظائف الطبية وعبير راشد زيد مدرسة في وزارة الشؤون الاجتماعية مركز الفجيرة لتأهيل المعاقين ومريم محمد الحتاوي مساعد مدير مدرسة في وزارة التربية والتعليم منطقة دبي التعليمية وعزيزة يوسف الملا مديرة مدرسة في وزارة التربية والتعليم منطقة الفجيرة التعليمية عن فئة الوظائف التعليمية.
وسلم معالي رئيس الهيئة شهادات شكر وتقدير للمشاركين غير الفائزين في الدورة الأولى من برنامج الموظف المتميز في الحكومة الاتحادية "تستاهل" متمنيا لهم التوفيق في الدورات المقبلة.
وتوجه معالي حميد القطامي بالشكر إلى رعاة برنامج "تستاهل" وهم شركة هيونداي ممثلة بمؤسسة جمعة الماجد ومجموعة شركات سيتي تيك.. مؤكدا أن رعاية مثل هذه البرامج التحفيزية تسهم بشكل كبير في دفع عجلة التقدم والتنمية والازدهار في دولة الإمارات العربية المتحدة وتوطد مكانتها على الساحة العالمية.
عدد اليوم
