عطلة القطاع الخاص بمناسبة عيد الفطر يومان

أكد مصدر في وزارة العمل أن عطلة مؤسسات القطاع الخاص في الدولة بمناسبة عيد الفطر السعيد ستكون خلال أول يومين من العيد، مشيراً إلى أنه يجب التعويض على العمال الذي سيشتغلون خلال هذه الفترة بحسب مقتضيات القانون. ولفت المصدر إلى أنه من المنتظر أن يصدر عن معالي صقر غباش وزير العمل في غضون الأيام القليلة المقبلة قراراً يقضي بتعطيل مؤسسات وشركات القطاع الخاص لمدة يومين بمناسبة عيد الفطر، وهو القطاع الذي يضم نحو 270 ألف منشأة تستخدم أكثر من 4 ملايين و100 ألف عامل، موضحاً أن العطلة المنتظرة تقع «في اليومين الأول والثاني من أيام العيد». ودعا المصدر مؤسسات وشركات القطاع الخاص الى الإيفاء بحقوق ومستحقات العمالة في حال تم تشغيلها خلال عطلة العيد بما يتوافق مع قانون العمل، مشيراً الى ان تشغيل العامل وقتاً إضافياً في ما بين الساعة التاسعة مساء والساعة الرابعة صباحاً يستوجب منحه الأجر المقرر بالنسبة لساعات العمل العادية مضافا إليها زيادة لا تقل عن 50? من ذلك الأجر. يشار الى ان قانون العمل لا يجيز ان تزيد ساعات العمل الفعلية الاضافية على ساعتين في اليوم الواحد الا إذا كان العمل لازما لمنع وقوع خسارة جسيمة أو حادث خطير او لإزالة آثاره او التخفيف منها. ووفقا لقانون العمل، فإنه إذا استدعت ظروف العمل تشغيل العامل أثناء العطلة فإنه يتقاضى عنها أجراً كلها أو بعضها ووجب ان يعوض عنها بإجازة أخرى مع دفع الزيادة له في الأجر بمقدار 50? من أجره فإذا لم يعوض عنها بإجازة دفع له صاحب العمل زيادة في أجره الأساسي مقدارها 150? عن أيام العمل. وأشار المصدر الى ان الوزارة تتلقى شكاوى العمالة ذات الصلة بالمستحقات المالية لا سيما المترتبة منها على الدوام في عطلة العيد عبر موقعها الالكتروني www.mol.gov.ae ومن خلال خدمة «راتبي» حيث سيصار الى متابعتها وبحثها لاحقاً بحسب الاجراءات المتبعة. وأوضح ان مركز الاتصال التابع للوزارة سيستأنف تلقي الاستفسارات والشكاوى في ثالث ايام العيد نظراً لكونه يدار من قبل شركة خاصة حيث يستحق العاملون لديها عطلة اليومين الأول والثاني.