دبي (الاتحاد) - استقبلت هيئة كهرباء ومياه دبي في مقرها الرئيسي، وفداً من سُلطة منطقة عجمان الحرة، وذلك بهدف توطيد أواصر التعاون بين الطرفين.
ضم وفد سُلطة منطقة عجمان الحرة لطيفة عبدالله الشرفاء، مدير إدارة الموارد البشرية، وفاطمة الحمراني، مسؤول العناية بالموظفين، وشمسة علي الظاهري، مسؤول التدريب والتطوير، وموزة محمد المهيري، تنفيذي معرفة، ووفاء سعيد اللوغاني، تنفيذي العناية بالموظفين.
وكان في استقبال الوفد الزائر كل من مريم آل ثاني، مدير أول الشراكة، ومها المعصوم، مدير التدريب، وعائشة العسم، مدير علاقات الموظفين.
وهدفت الزيارة إلى الاطلاع على تجارب الهيئة وأفضل الممارسات التي تتبناها في مجال تدريب وتطوير الكوادر البشرية، بالاضافة إلى التعرف على برنامج الاقتراحات “تواصل” والذي يهدف إلى تحفيز التفكير الخلاق والإبداعي لموظفي الهيئة، وخلق بيئة تشجع الموظفين على تقديم أفكارهم واقتراحاتهم البناءة.
كما اطلع الوفد الزائر على آلية عمل “صندوق التكافل الاجتماعي” وهو برنامج مالي يهدف إلى تقديم الدعم المالي للموظفين المشاركين فيه في حالة تعرض أحدهم لظرف شخصي طارئ.
وقام مسؤولو الهيئة بتنظيم جولة ميدانية لوفد سُلطة منطقة عجمان الحرة لحضانة الهيئة والتي تم انشاؤها بغية تقديم الرعاية اللازمة لأطفال موظفي الهيئة، الأمر الذي يعزز بيئة عمل إيجابية ويسهم بشكل مباشر في تعزيز إنتاجية الموظفين.
وشدد الطرفان على أهمية توطيد التعاون المشترك بهدف الارتقاء بمنظومة العمل في المؤسستين. وفي ختام الزيارة شكر الوفد الزائر مسؤولي الهيئة على حسن الاستقبال واطلاعهم عن قرب على آليات عمل الهيئة وممارساتها المتميزة، وقام الطرفان بتبادل الهدايا التذكارية في نهاية الزيارة.
عدد اليوم
