منظومة الابتكار في شرطة دبي تعزز مسيرة الارتقاء بأدائها

دبي (الاتحاد) أكد العقيد الشيخ محمد عبد الله المعلا، مدير الإدارة العامة للجودة الشاملة، أن شرطة دبي تعمل وفق منهجية للابتكار تعكس مدى تميزها واستغلالها الأمثل لمواردها البشرية، وفق أفضل معايير الجودة والتميز، ما أهلها لحصد الجوائز المحلية والإقليمية العالمية، وتعزيز مسيرتها في الارتقاء بأدائها المتميز في مختلف مجالات العمل الشرطي العريقة، ما جعل منها نموذجاً فريداً يترجم رؤى القيادة الرشيدة، ويجسد مفاهيم الابتكار لعام 2015. وأشار إلى أن شرطة دبي تولي الأفكار الابداعية والمتميزة اهتماماً كبيراً، وتحرص باستمرار على تكريم الموظفين المبتكرين وأصحاب الاقتراحات المطبقة، الأمر الذي وفر بيئة محفزة ومشجعة وحاضنة للابتكار. وأوضح أن الهيكلة الفنية للإبداع في شرطة دبي تشمل اللجنة العليا لدراسة الاقتراحات، مركز الابتكار، ومجلس الابتكار، إضافة إلى مجلس القيادات التنفيذية، مركز البحوث والدراسات، جوائز الإبداع، مركز 6 سيجما للتطوير والتحسين المستمر، 34 مكتب ضمان للجودة، 31 نادياً للمبدعين، والورش الفنية. وقال: «إن القيادة العامة لشرطة دبي قامت بإطلاق «مختبر الإبداع المتنقل» الذي يعد الأول من نوعه عالمياً، تعزيزاً لمفاهيم الإبداع التي تبنتها الحكومة الرشيدة من خلال تقديم الأفكار الابداعية ليكون لها صدى كبيرا في الفعاليات الدولية، وضمان الارتقاء بالدولة إلى مصاف أفضل الدول عالمياً في حلول العام 2021، حيث استقبل المختبر 1594 اقتراحاً منذ إطلاقه». وأوضح أن شرطة دبي تمكنت من حصد العديد من الجوائز في المحافل المحلية والخليجية والعربية والعالمية، إذ بلغ عددها 219 جائزة خلال الفترة من 2011-2015، وأن نجاحات شرطة دبي تخطت المحلية ووصلت للعالمية، حيث هنالك جهات حكومية عدة على مستوى الدولة، تستعين بخبراء شرطة دبي في الجودة والتميز في تحسين أدائها، مشيراً إلى أن هذه الإنجازات هي نتاج للخبرة العريقة التي تمتلكها شرطة دبي في مجال الجودة والتميز، ما جعل منها نموذجاً فريداً يترجم رؤى القيادة الرشيدة، ويجسد مفاهيم التميز والابتكار. وقال: «إن شرطة دبي قامت بتوفير 132.841 عنواناً في 34 مكتبة، إضافة إلى توفير المواد المعرفية والأنظمة الإلكترونية والبنية التحتية الملائمة للإبداع، منها 11 موارد ذكية، و13 موارد إلكترونية، و28 موارد تقليدية، بمجموع 73.318 غيغابايت». وقال: «إن شرطة دبي تولي الأفكار الابتكارية والمتميزة اهتماماً كبيراً، وتحرص باستمرار على تكريم الموظفين المبتكرين وأصحاب الاقتراحات المطبقة، الأمر الذي وفر بيئة محفزة ومشجعة وحاضنة للإبداع، حيث قامت شرطة دبي بتسجيل 2373 اقتراحاً في مجالات الضبط المروري والضبط الجنائي والخدمات المجتمعية، والموارد المالية، والموارد البشرية، وتبسيط الإجراءات والتحسين المستمر». من جانبه، قال المقدم الدكتور عبد الرحمن المعيني مدير مركز الابتكار في الإدارة العامة للجودة الشاملة في شرطة دبي: «إن بناءً على توجيهات سعادة القائد العام لشرطة دبي، قامت الإدارة العامة للجودة الشاملة بتغير مسمى مركز الأفكار والإبداع إلى «مركز الابتكار»، وذلك تماشياً مع تخصيص صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي، رعاه الله، أسبوعاً إماراتياً للابتكار، كأهم وجهة للابتكار والمبتكرين في المنطقة». وتابع: «إننا في شرطة دبي نسترشد بفهم سموه للابتكار» وقوله إن (الابتكار اليوم ليس خياراً بل ضرورة وليس ثقافة عامة بل أسلوب عمل، والحكومات والشركات التي لا تجدد ولا تبتكر تفقد تنافسيتها، وتحكم على نفسها بالتراجع)، مشيراً إلى أن القيادة العامة لشرطة دبي تعمل وفق منهجية للابتكار تعكس مدى تميزها واستغلالها الأمثل لمواردها البشرية، وفق أفضل معايير الجودة والتميز، ما أهلها لحصد الجوائز المحلية والإقليمية العالمية، وتعزيز مسيرتها في الارتقاء بأدائها المتميز في مختلف مجالات العمل الشرطي العريقة، ما جعل منها نموذجاً فريداً يترجم رؤى القيادة الرشيدة، ويجسد مفاهيم الابتكار.