دبي - الاتحاد: نظمت إدارة التطوير الإداري والجودة ببلدية دبي يوم السبت الماضي ورشة عمل التحديث الشامل للخطة الاستراتيجية للدائرة 2007- لقيادات الدائرة، وذلك في قاعة المؤتمرات بالبلدية·
وقالت المهندسة حواء بستكي مديرة إدارة التطوير الإداري والجودة إن هذه الورشة ضمن سلسلة من الورش التي عقدت في إطار التحديث الشامل للخطة الاستراتيجية، وتحديد الأهداف المؤسسية من قبل قادة البلدية·
وأضافت أن الورشة تهدف إلى عرض ومناقشة الأهداف الاستراتيجية المقترحة، والتعرف على وجهة نظر القياديين من حيث تكييف هذه الأهداف إلى أبعاد التحليل الرباعي ودرجة أهميتها، ومناقشة المراحل القادمة لتحديث الخطة الاستراتيجية·
وأشارت بستكي إلى أهداف الورشة من حيث استعراض ما تم إنجازه لغاية الآن في مشروع تحديث وتطوير الخطة الاستراتيجية للبلدية، وتحديد الأهداف المؤسسية للبلدية، وتحديد مدى ارتباط الأهداف المؤسسية بالبنود الواردة في التحليل الرباعي ضمن كل محور·
وتم خلال الورشة إطلاع قيادة البلدية على ما تم إنجازه في مراجعة وتحديث الخطة الاستراتيجية، وتحديد الأهداف المؤسسية لكل محور بشكل فردي داخل كل مجموعة، وتحديد الأهداف المؤسسية لكل محور بشكل جماعي داخل كل مجموعة، وتحديد مدى ارتباط الأهداف المؤسسية مع بنود التحليل الرباعي ضمن كل مجموعة، وعرض الأهداف المؤسسية ومدى ارتباطها ببنود، وعناصر التخطيط الاستراتيجي، والمسار التدفقي لعملية التحديث والخطوات القادمة، ومقارنة بين إطار الخطة الاستراتيجية الحالية والإطار المقترح، والمدخلات· كما تناولت الورشة أسس تحديد أولويات نقاط القوة والضعف والفرص والتحديات من خلال تأثيرها على تحقيق الرؤية والرسالة والالتزام بقيم البلدية الجوهرية، وتأثيرها على نوعية الخدمات التي تقدمها البلدية، وتأثيرها على فعالية وكفاءة أسلوب تقديم الخدمة، وأثرها على استمرارية واستدامة تقديم الخدمات، وأثرها على صورة وسمعة البلدية، والأهمية النسبية من منظور كافة الفئات المعنية من (القياديين،العاملين، المتعاملين)·
عدد اليوم
