أكد غانم محمد الفندي المزروعي المدير التنفيذي لقطاع الخدمات المساندة بدائرة التنمية الاقتصادية في أبوظبي حرص الدائرة على الارتقاء المتواصـل في أدائها لتحقيق التطوير المؤسسي المستمر وبناء القدرات المؤسسية.
وقال، خلال تكريمه الموظف إبراهيم الكعبي من قسم الحسابات بإدارة المالية الفائز بجائزة الموظف المثالي عن شهر نوفمبر 2009، إن الدائرة تحرص على تنفيذ خطة سنوية للتدريب والتأهيل، وذلك في إطار اهتمامها برأس المال البشري والسعي نحو خلق كـادر وظيفـي متمرس قادر على تأدية المهام الموكولة إليه بكفاءة واقتدار وصولاً إلى تحقيق رؤيتها ورسالتها وأهدافها الإستراتيجية المنشودة بكل كفاءة مؤسسية فاعلية تنظيمية.
وأوضح أن دائرة التنمية الاقتصادية تهدف من وراء تنفيذ برنامج موظف الشهر المثالي إلى التحسين المستمر في أداء موظفيها وترسيخ مفاهيم تحفزهم للتحلي بشخصية وسـلوك مميـزين وبشكل مبدع ومبتكر مع التركيز على استخدام التكنولوجيا الحديثة في العمل والعمـل علـى استغلال الموارد المتاحة بشكل أمثل.
وأضاف أن نظام الموظف المثالي الذي اتبعته الدائرة منذ بداية العام الماضي نجح في تحفيز الموظفين لتحقيق الأهداف المؤسسية عن طريق التعريف بالأداء المتميز بما يحقق قيم وأهداف الدائرة المختلفة وذلك لتحفيز الموظفين وخلق روح المنافسة في العمل ورفع مستوى الكفاءة والأداء بشكل عام ورفع مستوى الشعور بالانتماء الوظيفي.
وأشار إلى أن هذه الجائزة تهدف أيضا إلى غرس الشعور لدى الموظفين بفعالية الرقابة والمتابعة والتقييم المستمر وتشجيع روح التعاون والعمل بروح الفريق والإسهام في تطبيق مبادئ الجودة الشاملة حسب معايير جائزة أبوظبي للأداء الحكومي المتميز بالإضافة إلى توفير البيئة المناسبة للابتكار والمبادرة التي تؤدي إلى التفاعل الإيجابي بين الدائرة والموظفين من خلال خلق روح الانتماء والتشجيع والتحفيز لمهارات الإبداع لدى الموظفين.
وفي ختام الحفل قام غانم الفندي المزروعي يرافقه خلف المزروعي مدير إدارة المالية بتقديم شهادة تقدير وهدية للموظف إبراهيم الكعبي بمناسبة فوزه بالجائزة حيث أعرب الأخير عن شكره وتقديره للإدارة العليا للدائرة على حرصها فيما تقدمه من دعم للموظفين
عدد اليوم
