«الشؤون الاجتماعية» تطلق مبادرة لتوطين دور الحضانة الخاصة

أطلقت وزارة الشؤون الاجتماعية، بالتعاون مع هيئة تنمية وتوظيف الموارد البشرية «تنمية»، مبادرة «كوادر» لتوطين دور الحضانة الخاصة، حيث تبدأ بتأهيل وتدريب 65 خريجة مواطنة حاصلة على مؤهل علمي في مجال الطفولة المبكرة تمهيدا للعمل في مجال تخصصهم. وكشفت نورة البدور مديرة إدارة التوظيف وتنمية المهارات في «تنمية»، عن توجه الهيئة لتوطين قطاعات جديدة «غير اعتيادية» بالإضافة إلى القطاعات المطلوب توطينها حسب القرارات الصادرة والخطة الاستراتيجية للهيئة. وقالت، «من أهم القطاعات الجديدة التي تستهدفها الهيئة توطين مهنة الإعلام ودعم المشاريع الصغيرة وتطبيق نظام العمل الجزئي غير التقليدي. وأكدت البدور تصريحات صحفية على هامش إطلاق المبادرة، أن استهداف الهيئة للحصول على وظائف لبعض الوقت سيفتح آفاقاً جديدة وواسعة للباحثين عن عمل. وكشفت، أن الهيئة بدأت في وضع برنامج لتدريب وتأهيل ومن ثم تشغيل 125 إعلاميا وإعلامية مواطنين من إمارة الفجيرة، ليعملوا بالقطعة أو كمراسلين لمختلف الوسائل الإعلامية سواء المرائية أو المسموعة أو الصحافة. وقالت البدور، «يوجد في قاعدة بيانات هيئة تنمية 300 مواطن ومواطنة تخصص إعلام باحثين عن عمل من مختلف إمارات الدولة منهم 125 من إمارة الفجيرة وحدها، وهو العدد الأكبر مقارنة بباقي الإمارات ومعظمهم من الإناث». وأشارت إلى أن البرنامج التدريبي الخاص بالإعلاميين الذي ستنظمه الهيئة بالتعاون مع مؤسسات أخرى سيبدأ بعد عيد الفطر وسيستهدف عدد معين من إجمالي الباحثين عن عمل من الخريجين الإعلاميين. وأشارت البدور إلى أن عمليات التدريب لخريجي أقسام الإعلام المواطنين في برامج متقدمة، سيكون مرتبطا بحصولهم على عقود من مؤسسات إعلامية لأن تكلفة تدريب المواطن تصل إلى 9 آلاف درهم، وهو المبلغ الذي تسعى تنمية لتقاسمه مع الجهات الإعلامية الموظفة. وقالت البدور خلال عرضها دور «تنمية» في مبادرة كوادر التي أطلقتها وزارة الشؤون الاجتماعية لتوظيف مواطنات في قطاع الحضانات، إن «65» مواطنة في بيانات تنمية حاصلات على شهادات في التعليم المبكر من جامعة زايد وجامعة الإمارات. وأشارت إلى أن حضانات في الدولة تدفع رواتب جيدة في حال وجود مؤهلات جامعية في المشرفات، مبينة أن تنمية تسعى لتوظيف المواطنات بمبالغ لا تقل عن 8 آلاف درهم. وأوضحت البدور أن مبادرة وزارة الشؤون الاجتماعية تدعم الهوية الوطنية، مشيرة إلى أن تنمية دعت 300 باحثة عن عمل لحضور المبادرة تجاوب منهن 15 باحثة فقط. من جانبها، قالت مديرة إدارة الطفل في وزارة الشؤون الاجتماعية موزة الشومي أن الوزارة تسعى لتوظيف 25 باحثة عن عمل في حضانات خاصة وبالتعاون مع تنمية، وهي المبادرة التي تهدف إلى تعزيز مبدأ الشراكة وتشجيع القطاع الخاص على دعم المواطنين. وشهدت الفعالية حضور ممثلين من دور الحضانة وممثلي هيئة تنمية ووزارة الشؤون وباحثات عن عمل. وذكرت الشومي، أن المبادرة تسعى إلى تعزيز مبدأ الشراكة وتشجيع القطاع الخاص في دعم وتقديم الخدمات الاجتماعية من خلال تشجيع الحضانات على تطعيم كواردها البشرية بالعنصر المواطن لتحقيق التنوع في الموارد البشرية «التي سوف تندرج ضمن معايير تصنيف دور الحضانة». وتشترط معايير جديدة انتهت وزارة الشؤون الاجتماعية من وضعها، غرس الهوية الوطنية لدى الأطفال واعتماد القيم المجتمعية من خلال المشاركة في الفعاليات الوطنية وتعليم النشء الصغير تلك القيم. ويوجد أكثر من 216 حضانة على مستوى الدولة، تضم نحو 13 ألف طالب وطالبة من السنة الأولى بعد الولادة وحتى سن قبل دخول الروضة «أربع سنوات»، ويعمل في تلك الحضانات 1749 شخصا، وفقا لإحصائيات الوزارة عن العام الدراسي 2009- 2010. وتأتي دبي في المرتبة الأولى من حيث عدد الحضانات، ويوجد فيها 83 حضانة، ثم الشارقة التي تضم 52 تليها أبوظبي بـ 45 بالإضافة إلى 18 أخرى في مدينة العين، ويتوزع العد الباقي على عجمان ورأس الخيمة وأم القيوين والفجيرة. ويوجد أكثر من 5046 طفلا في حضانات دبي، بينما في أبوظبي 3620 طفلا، و2575 طفلا في الشارقة و 1037 طفلا في مدينة العين.