• الأحـد 12 ربيع الأول 1438هـ - 11 ديسمبر 2016م
  03:32    شيخ الازهر يدين "العمل الارهابي الجبان" ضد كنيسة قبطية في قلب القاهرة    

محاكم رأس الخيمة تدرب 50 موظفاً على الإبداع والابتكار

حجم الخط |


تاريخ النشر: الثلاثاء 22 أبريل 2014

عماد عبد الباري (رأس الخيمة)

أنجزت دائرة المحاكم برأس الخيمة، البرنامج التدريبي حول «الإبداع والابتكار»، الذي استهدف 50 موظفاً، بهدف تبسيط مفهوم الإبداع والابتكار، لديهم من خلال تحقيق الأهداف الوظيفية الفردية بنجاح وتميز. وقال المستشار أحمد محمد الخاطري رئيس دائرة محاكم رأس الخيمة، إن البرنامج الذي شرعت الدائرة في تنفيذه ميدانياً جاء متوافقاً مع مفهوم الإبداع في المؤسسات الحكومية، الذي أصبح عنصرا حرجا في تحقيق التميز المؤسسي، ولم يعد ترفاً، منوهاً بأن الموظف الحكومي يجب أن يتفهم أن الإبداع والابتكار الذي أصبح وسيلته الوحيدة كي يسبق الآخرين، ويتحدى إنجازاته السابقة. وقال محمد حسين فهمي خبير التميز المؤسسي بمحاكم رأس الخيمة، أن الإبداع هو « انتاج أفكار جديدة خارجة عن المألوف، على شرط أن تكون أفكاراً مفيدة، أو تؤدي إلى التغيير نحو الأفضل» في حين أن الابتكار يعني «إنشاء الفكرة المبدعة وتنفيذها وتحويلها إلى منتج جديد، أو إلى قيمة أعمال جديدة»، ويعتبر الإبداع والابتكار هما ركيزتي النموذج الأوروبي للتميز المؤسسي، ومبدأ أساسيا من مبادئه الثمانية، فالإبداع قد يتحقق عند استحداث منهجية جديدة، أو تطوير منهجية قائمة.

     
 

لا يوجد تعليق لهذا المقال

الإسم
البريد الإلكتروني
عنوان التعليق

التعليق
image  
أدخل النص هنا
 
 

هل يتعرض ابنك للتنمر المدرسي؟ وهل أجاد الأخصائي الاجتماعي التصرف؟

نعم
لا
لم يتعرض