السبت 20 ابريل 2024 أبوظبي الإمارات
مواقيت الصلاة
أبرز الأخبار
عدد اليوم
عدد اليوم
علوم الدار

منصور بن زايد يؤكد أهمية الارتقاء بمنظومة العمل في «شؤون الرئاسة»

منصور بن زايد يؤكد أهمية الارتقاء بمنظومة العمل في «شؤون الرئاسة»
10 سبتمبر 2009 03:01
أكد سمو الشيخ منصور بن زايد آل نهيان نائب رئيس مجلس الوزراء وزير شؤون الرئاسة أهمية تطوير منظومة العمل بوزارة شؤون الرئاسة لترقى لرؤية وطموحات صاحب السمو الشيخ خليفة بن زايد آل نهيان رئيس الدولة حفظه الله والتي تركز على العمل المتواصل للوصول لمرحلة التمكين التي تتطلع إليها دولة الامارات في السنوات المقبلة . جاء ذلك خلال استقبال سمو الشيخ منصور بن زايد آل نهيان نائب رئيس مجلس الوزراء وزير شؤون الرئاسة بقصره مساء أمس أصحاب المعالي وكبار موظفي وزارة شؤون الرئاسة الذين قدموا لسموه التهاني والتبريكات بمناسبة شهر رمضان المبارك متمنين لسموه موفور الصحة والسعادة ودوام الخير والبركة وأن يعيد هذه المناسبة الكريمة على شعب دولة الامارات والامتين العربية والاسلامية بالخير واليمن والبركات . وشدد سموه خلال اللقاء على أهمية الالتزام بمعايير الجودة، والأداء الحكومي المتميز بمختلف الخدمات التي تقدمها الوزارة لجميع فئات المجتمع، مع ضرورة مراعاة توفير كافة السبل لتقديم خدمات أفضل تصب في صالح الوطن والمواطن وفقا للتوجيهات السامية لصاحب السمو رئيس الدولة حفظه الله . ودعا سموه الى ضرورة العمل بجد وإخلاص لرفع كفاءة وفاعلية كافة إدارات الوزارة، والعاملين بها في مختلف القطاعات للوصول للتميز الذي تنشده القيادة الحكيمة، وفقا للمعايير العالمية التي تتلاءم مع مسيرة التنمية والتطوير التي تشهدها البلاد في مختلف المجالات . وطالب سموه العاملين في الوزارة بالاستمرار في تقديم أفضل وأرقى الخدمات، وبذل أقصى الجهود وتسخير كافة الإمكانات اللازمة، انطلاقا من الاستراتيجية الوطنية للدولة، متمنيا لهم ولجميع العاملين بمختلف إدارات الوزارة التوفيق والنجاح في أداء واجباتهم وخدمة مجتمعهم ووطنهم . حضر اللقاء معالي أحمد جمعه الزعابي نائب وزير شؤون الرئاسة ومعالي علي سالم الكعبي مدير مكتب سمو نائب رئيس مجلس الوزراء وزير شؤون الرئاسة ومعالي محمد أحمد الحميري الامين العام لوزارة شؤون الرئاسة .وقد تناول الجميع طعام الإفطار على مائدة سمو الشيخ منصور بن زايد آل نهيان .
المصدر: أبوظبي
جميع الحقوق محفوظة لمركز الاتحاد للأخبار 2024©