دبي (الاتحاد) - تنطلق صباح اليوم، أعمال مؤتمر ومعرض الاتحاد الدولي لمنظمات التدريب والتنمية (IFTDO)، التي تنظمها القيادة العامة لشرطة دبي ممثلة في أكاديمية شرطة دبي، في دورته الثالثة والأربعين، تحت شعار «القيادة وأثرها في تنمية الموارد البشرية»، في قاعة مكتوم بمركز دبي التجاري العالمي، بمشاركة نخبة من المفكرين والباحثين والمتخصصين في مجال الموارد البشرية.
وأكد اللواء الأستاذ الدكتور محمد أحمد بن فهد، مساعد القائد العام لشرطة دبي لشؤون الأكاديمية والتدريب، رئيس الدورة الثالثة والأربعين للمؤتمر، أن الإمارات العربية المتحدة أصبحت أنموذجاً عالمياً في القيادة وأثرها في تنمية الموارد البشرية، من خلال ما حققته من إنجازات عملاقة في مجال التنمية المستدامة والنهضة الشاملة، وتصدرها أحاديث المؤتمرات والندوات الدولية، حتى أضحت قبلة للباحثين عن الخبرات والاستفادة من تجربة الدولة في هذا الشأن، بالإضافة إلى تقديم وطرح أحدث ما تم التوصل إليه من رؤى واتجاهات وتطورات ودراسات وأبحاث علمية حول ذات الموضوع وأثر ذلك على التنمية الشاملة، وعلى نهضة ورقي شعوب العالم وما تتطلع إليه من رخاء وازدهار، وتركيزها الواضح على دور القيادة في الوصول إلى أفضل الحلول لتقديم الخدمات الحكومية إلى الناس بما يساهم في إسعادهم، والعمل على وضع الحلول المبتكرة لذلك، وإعداد الأجيال القادرة على استشراف المستقبل وتوقع المشكلات التي تواجه المجتمع وأفراده والذهاب إليها قبل أن تقع، ليمثل ركيزة أساسية لهذا المؤتمر الذي تستضيفه دولتنا الغالية.
وقال الدكتور ابن فهد: إن المؤتمر يشهد هذه الدورة مشاركة 33 متحدثاً من 19 دولة على مستوى العالم، يستعرضون تجاربهم ونقل خبراتهم ومعارفهم في مجال القيادة وأثرها في تنمية الموارد البشرية، والتحدث عن نماذج من القيادات الناجحة عالمياً، مشيراً إلى أن المؤتمر سيعمل على توسيع نطاق المشاركة والحضور من خلال فعاليات العصف الذهني وورش العمل وحلقات النقاش المفتوحة والتطبيقات العملية حتى يمكن بلورة رؤية ناجزة، والتوصل إلى توصيات ومقترحات علمية وعملية مفيدة.
من جهته قال العقيد الدكتور غيث غانم السويدي، مدير أكاديمية شرطة دبي بالنيابة، نائب رئيس اللجنة التنفيذية للمؤتمر: إن المعرض المصاحب للمؤتمر سوف يفتح ذراعيه لاستقبال الحضور طيلة أيام المؤتمر من الساعة الثامنة صباحا ولغاية الساعة الخامسة مساء، وسوف يتم عرض أجنحة لمؤسسات حكومية وشبه حكومية وخاصة تخدم قطاع الموارد البشرية وتنميتها.
وأوضح أن محاور المؤتمر تتضمن ستة محاور رئيسية يتمثل أبرزها في محور القيادة الإدارية، وتتمحور حول أسس القائد المميز والاستفادة من برامج التطوير ودور القائد في التغيير المؤسسي والقيادة الإدارية المتجددة، ومحور إدارة المواهب تتمحور حول تطوير المواهب الفعالة وادارتها، ومحور الولاء الوظيفي، يتناول الإنتاجية والعمل في بيئة متعددة الثقافات والذكاء العاطفي، ومحور التحول المؤسسي يبحث في القيادة الإدارية وارتباطها بالموارد البشرية والثقافة المؤسسية.
عدد اليوم
