1 يناير 2010 02:13
كرم معالي الدكتور راشد أحمد بن فهد وزير البيئة والمياه أعضاء لجان مقابلات استقطاب الكوادر الوطنية بالوزارة على الجهود التي بذلتها ودورها في استقطاب كوادر وطنية من حملة المؤهلات العلمية وذوي الخبرة والكفاءة.
كما كرم معاليه الموظفين العاملين خلال أيام الإجازات والتقى بالموظفين الجدد المعينين لعام 2009 في الوزارة التي بلغت نسبة التوطين فيها 69%.
وأشاد معاليه بتنظيم وتخطيط وتنسيق العمل في لجنة الاستقطاب ابتداء من عملية تحديد الاحتياجات الوظيفية وإجراء المقابلات وصولا إلى اختيار وتعيين الموظف المناسب في المكان المناسب.
وأكد أن جميع هذه الجهود تصب في مصلحة الارتقاء بالعمل في الوزارة وبالتالي خدمة للوطن وتحقيق الأهداف الاستراتيجية للدولة والنهوض بالعمل البيئي.
كما أشاد معاليه بالدور الذي يقوم به أصحاب الخبرات والكفاءات من المواطنين وغير المواطنين ودورهم الفعال في تقديم الخبرات والاستشارات والمساهمة في إنجاز متطلبات العمل البيئي. ورحب بالموظفين الجدد حيث أكد على أهميتهم في دفع عجلة العمل البيئي اذ تم استقطابهم اليوم ليكونوا قادة الغد وإعدادهم ليكونوا قادة الصف الثاني والثالث.
ونوه بأهمية جهودهم في رقي العمل في الوزارة من ناحية الأداء الوظيفي المتميز وتطبيق ما تم تعلمه في دراساتهم.
من جانبها شكرت الدكتورة مريم حسن الشناصي المديرة التنفيذية للشؤون الفنية رئيسة لجنة استقطاب الكوادر الوطنية بالوزارة أعضاء اللجنة على جهودهم في عملية إجراء المقابلات وانتقاء الأفضل من بين عدد كبير من المتقدمين.
وأكدت أن اللجنة بهيئتها وخططها الجديدة ستواصل العمل في عام 2010، مشيدة بدور الجامعات والكليات وهيئات التوظيف في الدولة بالمشاركة والتعاون مع الوزارة.
وقالت إن اللجان تشكلت من 30 موظفا من موظفي الوزارة القياديين وكانت هناك لجنة للفرز ولجنة الاتصال ولجنة المقابلات ولجنة التعيين التي تتابع إجراءات تعيين الموظف بعد الاستيفاء واستكمال الشروط والإجراءات.
وأوضح شبر السيد شرف المدير التنفيذي للخدمات المساندة إلى أن جهود لجنة استقطاب الكوادر الوطنية رفعت نسبة التوطين في الوزارة لتصل إلى 69 في المائة، ما يلبي الخطط والأهداف التي وضعتها الوزارة في هذا المجال.
واشار إلى أن هناك عددا كبيرا من الوظائف وخاصة الفنية تحتاج إلى كوادر وطنية ولا زالت الجهود قائمة في إجراء المقابلات والتنسيق مع الهيئات والمؤسسات ذات العلاقة بالتوظيف لسد الشواغر التي أعلنت الوزارة عنها مؤخرا في عدد من التخصصات الإدارية والفنية.
وأكد المدير التنفيذي للخدمات المساندة أن للوزارة عدة مبادرات في عملية التوطين منها مبادرة استقطاب كوادر وطنية ومبادرة تأهيل الكوادر الوطنية في مجال الطاقات المتجددة الجاري طرحها للمرة الأولى بالتنسيق والتعاون مع شركة ال جي.
كما تم إطلاق مبادرة لتأهيل الكوادر الوطنية لدراسة دبلوم الطب البيطري بالإضافة إلى اليوم المفتوح الذي تم تنظيمه مؤخرا مع هيئة تنمية ليتم التعريف والترويج للتخصصات المتوفرة.
وأشار إلى أن الوزارة طرحت 11 تخصصا في القانون والتعاون الدولي والإحصاء والمختبرات الطبية والأسماك والكيمياء والموارد البشرية وتكنولوجيا المعلومات والصحة البيئية وعلم البيئة والبيولوجيا على الدرجات الأولى والثانية والثالثة والرابعة.
وكرم معالي الوزير جميع المشاركين في إجراء المقابلات وأعضاء لجنة الاستقطاب وأشاد بالجهود القيمة التي بذلوها بحضور من تم تعيينهم في الوزارة مؤخرا.
كما كرم معاليه موظفي إدارة المختبرات ومركز أبحاث البيئة البحرية الذين عملوا خلال فترة الإجازات في الحفاظ على الأمن الحيوي في الدولة وسلامتها والفحص والكشف على الإرساليات الواردة إلى الدولة والتقصي للظواهر البيئية وخاصة المد الأحمر.
المصدر: دبي
عدد اليوم
