الشارقة (وام)
نظمت دائرة الموارد البشرية بالشارقة خمسة برامج تدريبية هذا الأسبوع، تمثلت في «مهارات الاتصال والتواصل» بمشاركة 14 موظفا وموظفة ، و«الإعداد المؤسسي للموظفين الجدد» بمشاركة 18 موظفاً وموظفة، و«الإبداع والابتكار» بمشاركة 74 موظفاً وموظفة على دفعتين تدريبيتين بمدينة الشارقة.
كما نظمت الدائرة في المنطقة الشرقية برنامج «الإبداع والابتكار في إدارة المخازن» بمشاركة 13 موظفاً وموظفة و«مهارات الشخصية الفعالة في العمل» بمشاركة 27 موظفا وموظفة.
واستهدف البرنامج التدريبي «مهارات الاتصال والتواصل» تعريف المشاركين بمفهوم الاتصال وأهميته وتمكين المشاركين من التعرف على آليات التواصل ومهارات الاتصال الفعال وتحسين مهارات الإصغاء والكلام، وهدف البرنامج التدريبي «الإعداد المؤسسي للموظفين الجدد» إلى تعريف المشاركين بمبادئ الإدارة والتنظيم المؤسسي، ومهارات الاتصال ورعاية العملاء ومهارات إدارة الوقت، ومهارات إدارة المكاتب ومهارات الإبداع والابتكار والمهارات السلوكية الواجب اتباعها أثناء العمل.
وتناول البرنامج التدريبي «الابداع والابتكار» مفهوم الإبداع والابتكار وخصائص الإبداع والابتكار ومستويات الإبداع ومحفزات الإبداع وأساليب وطرق تنمية الإبداع وكيفية حل المشكلات بطريقة إبداعية.
عدد اليوم
