12 أغسطس 2007 03:45
تتركز الأهداف المستقبلية لبرنامج كيف نبدع في الحوار؟ ، في تفعيل نظام الاتصال المرن بين السلطة القيادية والمستويات الوظيفية، لخلق بيئة عمل نموذجية، وتعزيز روح التعاون الإنساني بين القيادة العليا ومختلف الفئات الوظيفية في القوة، وتذليل العقبات والمعوقات الوظيفية والميدانية والإدارية، وترسيخ مفهوم المكافأة المعنوية من قبل سعادة القائد العام، وسعادة نائبه، لمختلف فئات مرتب القوة، وخلق أسلوب رقابة في الأداء الوظيفي العام لجميع الإدارات العامة ومراكز الشرطة، وتقريب وجهات النظر والآراء من خلال دراستها من قبل المعنيين وبلورتها وإخراجها إلى حيز التنفيذ تحت الإشراف المباشر، لسعادة القائد العام وسعادة نائب القائد العام، وتعزيز منهجية فرق العمل التخصصية في إنجاز الأعمال والمهام الوظيفية، والتطرق إلى المشكلات الشخصية الخاصة بالموارد البشرية، وإمكانية إيجاد الحلول المناسبة لها·
عدد اليوم
